《培训》杂志隶属于
新华报业传媒集团，成立于2005年。中国企业培训和人才发展领域品牌专业媒体和产业服务平台。
历史沿革
2005年7月28日 第一届全国知名培训机构交流会
2005年9月、10月
人力资源沙龙暨人力资源战略
2005年10月27-28日 中国首届人力资源博览会培训论坛
2005年12月8-10日 第一届中国企业培训与发展年会（
南京市）
2006年3月28-30日 第二届全国知名培训机构交流会暨（2006春季）培训讲师及培训项目推介会
2006年5月25日“培训中国行”南京首站暨2006南京人力资源精英沙龙
2006年6月21-22日“培训中国行”
深圳市特别活动---- 企业培训项目与培训课程交流会
2006年10月24-27日 第二届中国企业培训与发展年会（
上海市）
2007年3月21-23日 第三届全国知名培训机构交流会暨（2007春季）培训讲师及培训项目推介会
2007年10月19-21日 第三届中国企业培训与发展年会(上海)
2008年4月22-23日 第四届全国知名培训机构交流会暨（2008 春季）培训讲师及培训项目推介会
2008年9月27-28日 2008年企业培训与发展年会全国巡回活动。
新疆站2009年3月26-28日 第五届中国企业培训与发展年会（
南京市）
2010年4月22-24日 第六届中国企业培训与发展年会（
北京市）
2010年8月19-20日 中国企业培训总监论坛（
上海市）
2010年10月21-22日（首届）中国企业培训产业高峰论坛（北京）
2011年4月20-22日 第七届中国企业培训与发展年会（上海）
栏目介绍
主要栏目有“特别报道”“标杆之道”“精品课堂”“人物”“管理驿站”“案例”“方法”等，聚焦前沿理念、经典案例以及实用技术和方法，揭示组织学习对于人才、绩效、业务和组织的重要意义，探求中国企业高素质人才培养与发展的方法和途径。核心读者人群包括中高层管理者、
人力资源管理者、培训管理者以及各类学习与发展专业从业者。
主要成果
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文化传统
精神理念
杂志定位
着重于企业培训与人才发展最新案例、实用方法的报道与分析，探求中国企业高素质人才培养与发展的方法和途径，以专业报道和诚信服务的媒体品质赢得读者，为读者提供专业化、全方位的产品与服务。
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