管理规律是通过人类在管理实践活动中的
经验总结得出的真理认知。管理作为一种特殊的社交活动，具有双重性质：一方面，它与社会生产力相结合，反映了社会合作劳动的需求，体现了不同社会制度下管理的共性，因此具有自然属性；另一方面，它与社会生产关系相连，反映了特定社会形态中统治阶级的利益和意愿，体现了人们的
意识形态倾向，因此具有社会属性。管理的社会属性受到社会制度的影响，而其自然属性则是普遍存在的，适用于不同历史时期的管理实践。了解管理规律有助于深入理解人与自然及人与人之间的关系，也有助于建立科学的管理观念和方法论。
准确理解和应用管理规律是实现高效管理的前提。尽管管理规律具有普遍性和重复性，但在具体管理实践中，由于管理主体和对象的不同，其表现形式和效果可能有所不同。随着现代科技在管理领域的广泛应用，人们对管理规律的认识和应用面临着新的机遇和挑战。将管理理论与实践有机结合，灵活运用管理规律，可以更有效地解决问题，提升管理效能。