供应链经理是企业管理层的重要角色之一，主要负责设计并优化供应链管理流程，确保日常运营的有效管理。此外，他们还承担着管理供应商以及构建高效员工团队的责任。为了实现公司的成本节约和效率提升，供应链经理需要具备细致耐心的工作态度和正直的职业操守。

通常要求拥有物流管理、企业资源计划管理等相关专业的本科及以上学历。

至少具备5年的供应链管理工作经验。对于供应链的知识有着全面深入的理解，精通采购、仓储、生产和分销等多个环节的管理流程。同时，应具备出色的数据分析能力、统筹规划能力和沟通协调能力。

设计并实施优化的供应链管理流程，引入先进的管理方法和系统，制定相应的工作规范、标准和流程。

负责供应链的日常运营管理工作，包括但不限于物流费用的有效控制以达到既定的利润指标，支持公司的总体经营目标。

监督储存商品的质量，管理残次品，从而减少服务运作的成本。

挑选、评估并管理xSP，如外包网点和运输单位等。

组建并培养物流系统的员工队伍，通过培训、指导和绩效考核等方式提升员工的专业技能和工作效率。

供应链经理的薪酬水平相对较高，平均年薪大致在10万至30万元人民币之间。具体薪资会因地区和行业而异，例如，在上海或北京的外资企业中，拥有5至10年工作经验的硕士毕业生年薪可能超过20万元，而在济南则可能达到10万元以上。

随着供应链战略日益成为企业整体业务的核心组成部分，供应链经理的角色已经超越了传统的SAP MM和采购职能，进入了企业全面战略管理的领域。根据AMR公司的研究，一些行业的供应链经理已经开始与企业的整体业务战略紧密结合。这表明供应链经理的职业发展前景广阔。然而，要想晋升为供应链经理，除了掌握本行业的专业知识外，还需要具备一定的领导力和全局观。通常，供应链经理是由供应链专员逐步发展而来，通过不断的努力和积累，还有机会晋升为供应链总监。